为提高员工焊接操作技能水平，提高公司产品质量，公司派五名专业技术人员参加IPC专项培训并考取了IPC的CIT级证书，覆盖IPC—7711/7721、IPC/WHMA—A—620、IPC—A—610、J—STD—001、IPC—A—600等标准。
公司人力资源部积极筹备各项IPC标准内训，开展公司内部的IPC培训，聘任五名具备资格技术人员作为讲师，对基于IPC行业标准中手工焊接的工艺操作技巧、焊接步骤、注意事项、焊接中遇到的问题解决等九大模块进行交底传授，并进行严格的理论考试，对考试合格的学员颁发IPC的CIS级资格证书。截至3月末培训班已成功举办六期，第一、二期学员共30人已通过考试获得证书，第三至六期学员证书正在办理中，后几期也将陆续开展。培训班为公司培养具备IPC行业标准焊接技能人才，提高整体焊接工序质量，提高产品行业竞争力等方面起到了重要作用。孔令丹摄影/报道