根据闸北区《关于创建第十六届上海市文明单位预申报工作的通知》和《上海市文明单位创建管理规定（2011版）》要求，公司已着手开展文明单位创建工作，日前党委制定并下发了《上海铁路通信有限公司创建上海市文明单位（2011—2012年度）活动规划》。
《规划》确定的指导思想是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，贯彻落实十七届六中全会精神，坚持社会主义先进文化的前进方向，坚定中国特色社会主义共同理想，弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，树立和践行社会主义荣辱观。在深入开展创先争优活动中，以创建市级文明单位活动为抓手，把社会效益放在首位，紧紧围绕公司改革发展目标，以人为本，推动员工的思想道德、职业道德和行为规范建设。
《规划》确定的具体目标是：通过创建符合《上海市文明单位考评标准（2011版）》达标要求。不断提高企业文化建设科学化水平，倡导爱国、敬业、诚信、友善的道德规范，进一步弘扬主流道德观念，使社会主义核心价值观深入人心，形成知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐的良好风尚。努力培养一支有理想、有道德、有文化、有纪律的员工队伍，员工的文明礼貌、思想素养、道德水准显著提高，企业主动积极履行社会责任意识显著增强。
《规划》指出，要加强思想宣传教育，在深入开展创先争优活动中发挥党组织的政治核心作用和工会、共青团群众组织作用，加强企业文化建设。确立与整个社会主流价值导向相符合的企业价值目标，培育具有时代特征和鲜明个性的企业精神，通过职业素质和职业道德教育，塑造出安全先进、产品优质、服务及时、信誉良好的企业形象和员工形象，体现出团结协作、拚搏进取的企业团队精神。
《规划》强调，在提高全体员工职业道德水平的基础上，增强员工社会责任的履行意识、安全生产的质量意识、竞争创新的危机意识，从而进一步使员工的思想观念与新时期文化建设的形势相适应，为国家和社会做出最大贡献；在提高全体员工理想信念、思想素养、道德水准的基础上，努力提升员工的精神面貌，使之成为服务企业、奉献社会的新型员工；在认证实施企业管理各类标准基础上，进一步使企业环境更加整洁美观，员工工作生活更加舒适方便。
《规划》提出了以下几点要求，一是开展社会主义荣辱观宣传教育，弘扬中华传统美德，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，引导员工增强道德判断力和道德荣誉感，自觉履行法定义务、社会责任、企业责任、家庭责任。二是党政工团围绕生产经营联合开展主题活动，继续开展党、团先进和“四先”表彰，带动创文明车间（部室）、文明班组、文明员工活动。三是积极响应文明单位与社区结对共建活动，积极参与社区文化建设活动，增强企业社会责任意识。公司将与闸北区芷江西路街道结对。四是结合生产经营工作，把精神文明教育与企业安全质量立功活动结合起来，树立文明典型、质量标兵，铸造员工自己的企业明星，展现员工新风尚。五是加强网上舆论引导，唱响网上思想文化主旋律。
党委要求各党支部和行政部（室），动员、带领全体党员和员工巩固好历年文明单位创建成果，积极投身文明单位创建活动中，切实提高员工的思想政治素质和职业道德素质，推动文明单位创建工作持续健康有序地深入开展。
据悉，11月28日公司与芷江西街道签订了结对共建文明单位协议书。