为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻党的二十大精神、中央经济工作会议部署及上级单位年度工作会议精神，3月8日，咨询公司召开发展战略研讨会。与会人员把握行业发展趋势，分析市场竞争态势，共谋解决路径和措施，明晰本年度目标和重点工作，推进十四五规划落地，推动公司高质量发展。
各部门、经营区域、监理站/项目部围绕市场经营、三项制度改革、人才队伍建设、内部管理提升、风险合规防控及科技创新六个方面，深入交流研讨，提出20余项问题，针对性制定解题之策。
思想碰撞聚合力，共话发展促提升。经过交流研讨，会议明确了公司工程建设全过程咨询业务发展的思路，明确了市场经营人才队伍建设的思路和办法，以及加强项目安全质量管控的重点措施……形成具体举措数十项。
会议对下一步工作进行了安排，层层分解责任，销号整改。公司党员干部和骨干人员将发挥引领、示范作用，聚焦价值创造，强化使命担当，提升项目管理精益化水平，将价值创造融入公司经营管理体各方面；抓住人才队伍建设这一核心要素，通过对外深化合作、对内强化主人翁意识等，同频共振增强发展动力，推动转型升级、多元开拓、管理提升，使公司更具竞争力、品牌更响亮。
会议以“现场+视频”方式召开，班子成员、总经理助理、部门负责人、经营区域负责人、党支部书记参加了研讨。