为全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，落实习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神，积极推进工匠人才“大思政课堂”，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，发挥劳模先进引领力，团结引领广大产业工人在企业改革发展中发挥主力军作用，根据《西安工业集团深化产业工人队伍建设改革工作计划》，集团组建了劳模宣讲团，并计划分批次、分范围开展劳模宣讲。
9月15日，在首场劳模宣讲活动圆满落幕之后，西安工业集团按计划开展了第二次劳模宣讲。本次活动邀请了西信公司继电器车间信号组钳工郑洛彬分享奋斗故事，各企业共计600余名一线产业工人通过线上线下相结合的方式收听收看，进一步营造了学习劳模、争当先进的浓厚氛围。
郑洛彬，1986年出生于山东临沂，中共党员，技师，凭借在铁路信号领域的突出表现，先后斩获全国技术能手、火车头奖章、西安市劳动模范等多项荣誉称号。自投身铁路信号继电器组装调试行业以来，他已深耕一线17载，从最初的青涩学徒，一步步成长为行业内的劳模与技术带头人。在他心中，始终秉持着一个坚定信念：产业工人的“匠心”与国家“使命” 同频共振，铁路通则百业兴，信号准则万家安，这既是沉甸甸的责任，更是他始终坚守的初心。
宣讲中，郑洛彬以《以匠心守护安全 用担当践行使命》为主题，从“毫厘之间见真章：将安全融入血脉的极致坚守”“创新突破显担当：为工匠精神插上腾飞的翅膀”“薪火相传共成长：让工匠之光照亮未来之路”三个方面，为在场及线上的职工们带来了一场真挚而深刻的分享。
在“毫厘之间见真章”方面，郑洛彬着重讲述了自己对“0.08毫米精度底线”的执着追求。为了精准把控继电器精度，他日复一日苦练“指尖功夫”，每一个操作步骤都力求完美，每一次调试都反复核对。他深知，铁路信号是铁路运行的“神经中枢”，哪怕是0.01毫米的偏差，都可能给铁路安全带来巨大隐患。正是这份近乎苛刻的“较真”劲，让其团队生产的继电器创下连续十二年质量零事故的纪录，用精湛技艺为铁路安全筑牢了第一道防线。
“创新突破显担当”环节，郑洛彬分享了自己带领工作室创新团队攻坚克难的经历。随着铁路行业的快速发展，传统的生产工艺和设备逐渐难以满足新时代的需求。面对这一挑战，他没有固步自封，而是主动带领团队探索创新。为解决生产过程中的除尘难题，他们查阅大量资料，反复试验，最终成功研发出新型除尘设备，有效改善了生产环境，提高了产品质量；在优化生产工艺上，他带领团队大胆突破传统思维，对多个生产环节进行革新，不仅大幅提升了生产效率，还降低了生产成本，为企业创造了显著的经济效益。
谈及“薪火相传育新人”，郑洛彬脸上满是欣慰。作为技术带头人，他深知技艺传承的重要性。工作中，他毫无保留地将自己多年积累的经验和技艺倾囊相授给青年职工，通过“师带徒”“读书会”等多种形式，帮助青年职工快速成长。在他的悉心指导下，一批又一批青年技术骨干脱颖而出，成为继电器车间组装调试的中坚力量。他常说：“一个人的技术再精，力量终究有限；只有团队强了，整个行业才能进步。”
最后，郑洛彬结合党的二十届三中全会绘就的高质量发展蓝图，分享了自己对新时代产业工人使命的理解。他表示，新时代为产业工人赋予了光荣使命，也搭建了广阔舞台。作为轨道交通装备制造领域的从业者，要以劳模精神为引领、工匠精神为内核，在“精”上求极致、在“新”上求突破、在“传”上求实效，为产业高质量发展注入强劲动能。
郑洛彬的宣讲真挚动人，他用17年扎根一线的亲身经历，生动诠释了新时代产业工人对事业的赤诚热爱、对精度的极致追求以及敢闯敢试、甘于奉献的精神品格。企业职工纷纷表示，从他的故事中深刻感受到了“平凡岗位也能铸就不凡”的道理，备受鼓舞。
此次第二次劳模宣讲活动的成功举办，是西安工业集团推进工匠人才“大思政课堂”的又一重要举措。西安工业集团将以本次宣讲为新起点，进一步擦亮劳模宣讲品牌，推动劳模精神、劳动精神、工匠精神融入生产经营各环节，引导广大职工切实立足岗位练本领、敢闯敢试谋突破、互帮互学共成长，真正把榜样力量转化为攻坚克难、推动企业高质量发展的强大动力。