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肯尼亚当地时间10月16日中午既蒙内铁路之后又一条肯尼亚境内全中国标准铁路——内马铁路一期工程开通运营！内马铁路一期，线路长度120.409km，设计时速120公里，共设置Ongata Rongai（龙盖站）、Ngong（恩贡站）、Nachu（那楚站）、Maai Mahiu（麦马修站）、Suswa（苏苏瓦站）等5个车站，在内罗毕站与蒙内铁路相连接，是东非铁路网的重要组成部分。公司为全线提供了5个站的DS6-60型计算机联锁设备，现场技术团队历经了蒙内铁路和内马铁路的锤炼，使他们在国外施工过程中不断积累经验，他们有信心为公司产品在内马铁路稳定运行保驾护航。
11月7至8日，莱茵公司6位审核专家对公司的经营管理体系和安全保障管理体系进行了联合现场审核，审核期间采用抽样审核方式，确认公司在认证范围内的管理体系与审核准则的符合性。针对审核过程中发现的问题审核专家与公司领导层进行了充分沟通，审核专家对公司体系运行取得的成效给予充分肯定，公司顺利通过经营管理体系监督审核及安全保障管理审核。
8月4日，原国务院国资委中央企业党建政研会秘书长、现任中国企业文化研究会副理事长李世华专程到中国通号天津铁路信号有限责任公司调研企业文化建设开展情况，对公司企业文化建设进行“把脉”诊断，提出公司今后企业文化建设需要努力的方向，工作思路，工作措施等。李世华秘书长听取了公司近年来企业文化建设工作汇报，参观了铁路信号装备生产车间、全国最大的道岔设备工程试验中心、技术中心、计量中心、检验中心等，对公司企业文化建设能够继承创新，抓住基于发展战略，彰显个性，坚持以人为本，是体现管理水平的文化，是企业战略与文化相互融合，体现管理与文化的高度统一，体现出“外美内实&rdqu……
7月14日从天津市安全生产监督管理局获悉，津信公司被评为“天津市安全文化建设示范企业”，成为全市首批的15家企业之一。津信公司自2011年开展安全文化创建工作以来，紧密围绕“以文化促管理、以管理促安全、以安全促发展”的主题，把安全文化融入到生产经营的全过程。导入安全文化理念、落实安全文化制度、规范员工安全生产行为，为铁路和轨道交通领域提供安全可靠优质产品。开展了系列应急科普宣传、培训、演练和工伤保险及预防培训等活动，把安全文化渗透到每一个岗位。车间、员工餐厅的LED大屏幕每天播放的安全宣传标语，在公司重要部位、重大危险源等处悬挂的科普宣传图、警示……
“瞧，下雪了！”不知谁喊了一句，大家稍后将目光转向窗外，只见雪花轻飘飘地从阴沉的天际缓缓落下。虽不是很大，但对于今年北方少有的雪天，还是带来了欣喜，同时也为紧张和疲惫的工作气氛增添了一丝生机。看着眼前正在调试的铁路信号电源屏，想着近一周来繁忙的工作，津信公司电装车间员工的心中充满了希望。这次生产的专供京津城际延长线使用的高铁智能型电源屏，是津信公司在高铁信号电源产品的又一突破。由于供货地点是在“家门口”，他们充分发挥“主场作战”的优势，下定决心不能有任何闪失。工期短，任务重，标准高，从签订合同到供货仅有20天时间，给生产带……
“由津信公司为国内线路最长的轨交提供道岔转换设备，我们放心！”近日，苏州市轨道交通集团领导、中铁第四勘察设计院专家、英泰克（上海）工程顾问有限公司监理工程师在中国通号上海工程局集团和卡斯柯信号公司项目负责人的陪同下，到津信公司对ZD(J)9型电动转辙机、外锁闭装置及配套安装装置进行公司内验收。苏州轨道交通集团领导及专家参观了公司转辙车间、电装车间、组装车间、技术中心及道岔转换设备工程试验基地，对公司现代化的生产设备，干净整洁的工作环境和员工饱满的精神状态十分赞赏，高度评价了津信公司的研发实力、精益生产、工艺布局、产品检验测试能力和质量保障体系等。验收现场，领导及专家认真……
近日，吉林省东北亚铁路集团股份有限公司珲春分公司副总经理、物资安全设备处领导和电务技术人员一行4人来到津信公司进行了实地考察。该公司主要承接珲春至俄罗斯马哈林诺铁路中方的建设及运营，国内里程达到80余公里，沿线共设5个车站，是吉林省和沈阳铁路局管内唯一一个对俄的铁路口岸。在津信公司考察期间，重点对各站场扩能改造所需信号电源和转辙设备产品实现过程进行全面细致检查，参观了转辙车间、技术中心和组装车间，对公司的现代生产和检测设备、精益生产以及“6S”管理给予高度赞扬：“采购使用这样企业的产品我们绝对放心。”双方技术人员还就产品功能、安装方式、调试维护进……
按照《中华人民共和国劳动法》、《天津市企业工资集体协商条例》的规定和上级工会要求，津信公司工会于近日组织职工方与企业方代表开展《2015-2017年度集体合同》和《2015年度工资集体协议》协商沟通。工企双方各授权五名代表，双方在相互信任、平等的基础上，对《2015-2017年度集体合同（草案）》和《2015年度工资集体协议书（草案）》中关于休息休假、试用期管理、工资分配制度、分配方式、工资水平以及年度增长幅度等内容充分交换意见，进行协商。职工方代表对公司《2012-2014年度集体合同》、《2014年度工资集体协议》的执行情况十分认可，与企业方代表就《2015-2017年度集体合同（草案）》……
3月30日，天津市东丽区副区长白凤祥及工信委领导一行到津信公司调研科技扶持工作，并了解了公司2016年一季度经济指标的完成情况。区政府各委办局就科研项目和政府支持与津信公司进行交流，对津信公司近年来在技术创新和纳税方面为东丽区的做出的贡献“点赞”。津信公司在天津市东丽区是重点骨干企业之一，东丽区政府领导就天津市“科技小巨人企业升级版”和创建“天津市杀手锏产品”等项目的相关政策与津信公司进行对接，并针对扶持政策进行沟通交流。区政府领导讲到：“津信公司在京、津、冀协同发展之际，明确轨道交通产业发展方向，紧紧围绕创新……
近日，津信公司按照西安工业集团党委要求，组织开展“四风”问题整治情况“回头看”工作，坚持问题导向，重点查摆“四风”问题，进一步巩固和扩大党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果。此次“回头看”工作津信公司党委制定了《津信公司党委关于开展“四风”问题整治情况“回头看”工作的通知》，明确了责任和任务。重点围绕五个方面开展:针对“四风”问题的规章制度是否符合实际、是否健全完善;规章制度的执行是否坚决，……
7月8日，津信公司党委书记以“纪律规矩挺在前、质量安全在路上”为题为公司中层以上领导干部、联系点支部党员讲了一堂精彩生动的“两学一做”学习教育专题党课。党课以解答问题的方式娓娓道来、引人入胜，首先以“路是什么？谁在路上？”的问题为开课语，分别介绍了党在执政的路上，国家在复兴之路上，企业在变革发展、安全发展的路上，员工在奋斗进取、成就自我、实现价值的路上，党员在爱党、拥党、护党、跟党走的路上。具体从党和国家层面、行业企业层面、员工党员层面的三个层次详细解答了“路，如何走”的问题，让广大党员从宏观上充分……
近日，津信公司创新“两学一做”学习方式，编制《党员学习手册》口袋书发送给广大党员，为党员学习提供方便，进一步解决了部分一线党员“工作忙任务重”不方便集中学习的问题，拓宽了“两学一做”学习渠道，促进学习教育事半功倍。津信公司“两学一做”学习教育领导小组办公室在学习教育开展过程中先学一步、学深一层，全面梳理了“两学一做”的知识点和重要学习内容，编制了64开38页的《党员学习手册》口袋书，内容包括党史党章、准则条例、系列讲话和“两学一做”等方面重要知识，共有……
8月份以来，公司各党支部紧紧围绕“求真务实、真抓实干，喜迎党的十九大”精神，结合“一支部一特色一亮点一品牌”建设，组织党员开展形式多样、各具特色的主题党日活动，充分展现了党员在生产经营、降本增效、改革发展工作中的精神风采。看行业新发展鼓舞斗志，亮承诺争标杆展示作为——技术中心党支部 8月11日，技术中心党支部组织全体党员观看《了不起的高铁》，拉开了“求真务实，真抓实干，喜迎十九大”党日活动的序幕。技术中心……
8月9日，天津地铁运营公司董事长张军一行来到津信公司参观考察。天津地铁各条线路全部采用了津信公司生产的道岔转换设备。考察期间，用户参观了机械加工车间、电装车间和道岔转换设备工程试验中心等地，详细了解了目前正在使用的道岔转换设备生产加工情况，也对公司生产的电源屏等产品产生了浓厚的兴趣。8月16日，天津地铁运营公司副总经理带领专业技术人员再次来到津信公司考察，并就缺口检测、板卡维修项目与公司进行洽谈，并达成合作意向。
7月20日，在党风廉政教育月活动期间，津信公司组织50余名中层以上党员领导干部来到天津文化中心参观了天津市“利剑高悬 警钟长鸣”警示教育主题展。该警示教育主题展突出政治站位，注重警示特色，由天津市纪委主持创建，有序厅、成果厅、警示厅和尾厅四个部分组成，以丰富翔实的文字、图片及视频资料、腐败实物证据等多种方式，集中展示了党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央推进全面从严治党的伟大成就和天津市全面从严治党的具体实践，深刻剖析了天津市65名领导干部违纪违法的典型案例，通过浏览一段段忏悔的视频、一句句警醒的话语、一个个鲜活的案例，使参观人员的心灵受到了强烈震撼。参观中,大家……
5月31日，津信公司纪委组织召开了党风廉政建设监督员培训座谈会，来自基层15名党风廉政建设监督员及纪检监察部共计24人参加了本次培训座谈会。津信公司党委副书记、总经理彭举同志参加会议并提出工作要求，会议由津信公司纪委书记邱勇强同志主持。 会上，纪委委员、纪检工作部部长李琦同志与大家共同学习了《中国共产党党内监督条例》、西安工业集团《监督执纪工作暂行办法》、津信公司《党风廉政建设监督员管理办法》，明确了党风廉政监督员主要职责、权利和义务及工作内容。彭举对党风廉政建设监督员提出了三点要求，并勉励大……
6月21日，津信公司圆满举办“青年先锋”评选决赛，经过激烈角逐，最终有10位优秀选手荣获“青年先锋”称号。大赛自4月开始筹备，共分为推荐、预审、初赛、决赛四个阶段。在推荐阶段，各党支部、团支部经过认真研究，从345名青年员工中推荐了40名杰出青年代表，经过关键部门预审，以及初赛评审组优中选优，最终有20名优秀青年脱颖而出晋级决赛。决赛现场，20名青年选手们分别上台发表精彩演讲，他们的先进事迹和青春风采赢得了评委和观众们的高度称赞，他们与公司同发展共命运的青春故事、青春誓言深深地感染着在场的所有员工。公司副总经理、总会计师冯长美，机关一党支部书记卜……
津信公司团委紧密围绕“青春心向党·建功新时代”五四主题教育实践活动，广泛开展“不忘初心跟党走”主题团课，5月22日至30日，津信公司团委和各团支部先后组织开展了8场形式多样的主题团课。期间，津信公司团委书记荆首程以“不忘初心跟党走”为主题给团员青年讲了2场深刻的团课，详细讲解了新时代下团员更应坚持党的领导、党旗所指就是团旗所向，动员广大青年把报国之志转化为实际行动，努力成为担当民族复兴大任的时代新人。同时，强调积极参与党团活动的重要性，要求团员们充分发挥主观能动性，建立对共青团的新认识，加强与共青团之间的关系……
6月26日，津信公司开展“不忘初心，牢记使命”主题党日活动，组织中层以上领导干部、党员、预备党员、入党积极分子、提交入党申请书人员共170人集中观看革命历史题材电影《周恩来回延安》。津信公司党委书记、执行董事申春林在开场讲话时强调津信公司80周年的发展历程风雨历程，靠的就是全体员工的共同努力和不懈奋斗，当前公司正处于发展的关键阶段，希望广大党员“不忘初心、牢记使命”为公司发展做出积极贡献。影片讲述了周恩来总理时隔26年回到革命圣地延安，追忆了在革命老区生活时期的人和事，充分演绎出一代伟人对人民的深厚情怀，讴歌了中国共产党与人民的血肉联系，割不断的……
6月13日，国家铁路局及铁路信号领域内相关领导、专家一行8人，对津信公司的道岔转辙机、外锁闭装置、调度集中（CTC）系统设备共3类行政许可产品实现过程的策划及其生产现场进行了监督检查。检查过程中，各位专家对津信公司质量管理体系运行的有效性、专业生产检验设备和人员的配置等方面逐项进行了审查，最终确认津信公司行政许可产品实现过程完全满足要求。在现场检查后，国家铁路局领导及专家对津信公司的产品实现过程策划、现场安全文明生产、企业管理水平及员工的精神面貌给予了充分的肯定。